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人才新聞
2013年最佳雇主評選:...
2013年最佳雇主評選:...
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四大因素,影響汽車人才薪酬
<03-12>
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換車時代到來 二手車評估師成稀缺人才
<03-09>
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汽車行業(yè)薪酬呈上升趨勢 需高技能人才
<03-08>
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技術人才奇缺 校企聯(lián)合辦學成潮流
<03-08>
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奇瑞合資業(yè)務儲備人才 胡俊黃華瓊加盟
<03-07>
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楊虎軍空降福建奔馳 網(wǎng)絡渠道達到100家
<03-07>
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輸送人才:強化在華人員配置 加強管理
<03-05>
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昌河總經(jīng)理人選落定 另增兩“昌河籍”高管
<03-05>
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長安集團任命童政榮為昌河汽車總經(jīng)理
<03-01>
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北京奔馳高層人事變動 方錦江確認離職
<03-01>
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北汽集團代總經(jīng)理張夕勇將轉(zhuǎn)正出任總經(jīng)理
<02-29>
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前美駐華大使洪博培 到福特“再就業(yè)”
<02-24>
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李書福之“意味深長”
<02-22>
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福特邀前駐華大使洪博培入閣 提升在華銷量
<02-21>
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左延安引退 奇瑞、江淮將成“一家人”
<02-20>
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福特高管大調(diào)整 洪博培將助力中國市場擴張
<02-20>
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豐田中國部決策團隊轉(zhuǎn)到中國
<02-17>
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北汽瑞典招募人才 年內(nèi)推出“北京”牌
<02-16>
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“汽車后市場” 蛋糕大家搶
<02-16>
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豐田加速本土化 或在中國新增兩大業(yè)務部
<02-15>
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2012年人事變動頻繁 近20位汽車高管離職
<02-15>
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車企人才流動“重市場輕技術”
<02-14>
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川汽多位高管離職 官方稱不影響今年計劃
<02-14>
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傳川汽欲換主江淮 張欣不“為他人做嫁衣”
<02-14>
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長安馬自達總部南遷 北京事業(yè)部已撤銷
<02-13>
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豐田在華新設銷售企劃部及事業(yè)部
<02-13>
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江淮汽車:左延安正式卸任 安進接替
<02-10>
·
豐田章男中國事務放權(quán) 豐田在華決策本土化
<02-10>
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標致中國副總?cè)~軍轉(zhuǎn)戰(zhàn)大眾
<02-09>
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穆拉利或?qū)⒁?福特加大國產(chǎn)力度
<02-09>
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2012汽修人才“錢”途無量
<02-08>
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三大日系車廠應警惕人才流失
<02-08>
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合資車企開始精耕細作 著力構(gòu)建研發(fā)體系
<02-08>
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2012車企排兵布陣 多位廠家高層接連變動
<02-08>
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東風日產(chǎn)北區(qū)事業(yè)部正式成立
<02-07>
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安聰慧接任吉利CEO 楊健任董事局專職主席
<02-06>
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一汽豐田總經(jīng)理易人 新任平野雅則已就職
<02-06>
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長安福特銷售副總邢剛卸任 前往西南兵工局任職
<02-03>
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通用國際運營部公關副總魏悅翰離開上海赴任歐寶
<02-03>
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奔馳美國任命營銷副總裁 即日起上任
<02-03>
總數(shù):
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